Organisaation innovatiivisuutta voidaan kuvat oheisella ”jäävuori-periaatteella”. Kuten jäävuorestakin näkyy vain huippu, niin on myös organisaatioiden innovatiivisuudessa. Siitä näkyy uudet ratkaisut (esim tuotteet, palvelut, toimintatavat, liiketoimintamallit jne). Mikä näitä synnyttää on innovatiivisuuden ”platform”: ohjaus, ilmapiiri ja kanavat. Jos yrityksen muu johtamistapa on kunnossa, niin tämä platform ratkaisee yritysten menestymisen globaalissa kisassa, jonka lähes kaikki yritykset nykyän kohtaavat. Toisaalta globaalisuuden vuoksi myös resursseja (pääomia ja osaamista) on tarjolla riittävästi. Kysymys on, että mikä yritys pystyy omalla ”merialuleellaan” rakentamaan parhaan innovatiivisuuden platformin, joka tuottaa toistuvasti uusia innovaatioita.
Ideat Innovaatioiksi
Organisaation innovatiivisuus
Organisaation innovatiivisuutta voidaan kuvat oheisella ”jäävuori-periaatteella”. Kuten jäävuorestakin näkyy vain huippu, niin on myös organisaatioiden innovatiivisuudessa. Siitä näkyy uudet ratkaisut (esim tuotteet, palvelut, toimintatavat, liiketoimintamallit jne). Mikä näitä synnyttää on innovatiivisuuden ”platform”: ohjaus, ilmapiiri ja kanavat. Jos yrityksen muu johtamistapa on kunnossa, niin tämä platform ratkaisee yritysten menestymisen globaalissa kisassa, jonka lähes kaikki yritykset nykyän kohtaavat. Toisaalta globaalisuuden vuoksi myös resursseja (pääomia ja osaamista) on tarjolla riittävästi. Kysymys on, että mikä yritys pystyy omalla ”merialuleellaan” rakentamaan parhaan innovatiivisuuden platformin, joka tuottaa toistuvasti uusia innovaatioita.